19 сентября госкорпорация «Росатом» совместно с объединением «Женщины атомной отрасли» организовала на полях 68-й сессии Генеральной конференции МАГАТЭ онлайн-конференцию «Лучшие практики по привлечению женщин в атомную отрасль».
На мероприятии выступили представители ОАЭ, ЮАР, Туниса, Армении, Казахстана и других стран.
Эксперты поделились своим видением построения стратегий вовлечения женщин в атомную отрасль, представили проекты и успешные «кейсы».
С приветственным словом к участникам обратилась заместитель генерального директора по персоналу госкорпорации «Росатом» Татьяна Терентьева. «В разных странах и на разных континентах мы видим перед собой одни и те же вызовы и возможности, помогающие их преодолевать. Кадровый голод, необходимость повышать производительность труда и создавать инновации говорят о том, что экономика должна быть инклюзивной. В нее необходимо вовлекать женщин и особенно – в высокотехнологичный сектор. И я очень рада, что в этом вопросе все мы говорим на «одном языке» – всё больше компаний по всему миру делают развитие и поддержку женщин частью своих корпоративных политик. Мы в “Росатоме” ведем комплексную работу в этом направлении, и это дает результаты. 32 % наших сотрудников – женщины, в научном блоке – 35 %. Мы надеемся, что эти показатели будут только расти и готовы делиться нашими лучшими практиками со всем миром».